发布时间:2024-09-27 17:53:09    次浏览
当值大堂副理需每天查看预订记录,AG真人国际(中国)官方网站酒店餐饮部管理流程看当天是否有VIP客人抵达。与前台接待处确定贵宾将要入住的房间号码等,并立即通知客房部、餐饮部做好在贵宾抵达前的准备工作。检查房间的准备情况,包括鲜花、果篮、欢迎茶等房间供应品。准备贵宾入住登记专用文件夹、登记卡、入住欢迎卡、总经理名片等。
负责客人遗留物的签收、保管、查找及认领工作。协调各部门之间的关系。接受客人预订,AG真人国际(中国)官方网站酒店餐饮部管理流程负责预订的落实并通知有关部门,做好预订资料的管理。督导员工按规范操作,礼貌服务,检查前厅工作人员的工作状况。协助前台收银处理客人帐务方面的问题,处理客人损坏饭店财产的索赔工作。
主要是用两个岗位职责管理。大堂副理岗位职责 1.代表酒店迎送V.I.P.客人,AG真人国际(中国)官方网站酒店餐饮部管理流程处理主要事件及记录特别贵宾、值得注意客人的有关事项;2.迎接及带领V.1.P.客人到指定的房间,并介绍房间设施。
认真填写《大堂副理日志》,AG真人国际(中国)官方网站酒店餐饮部管理流程定期汇总有关信息,并附上见解和建议,上报上级或能报社管理层人员。负责管理酒店外围、停车场的卫生与秩序。职责二:代表酒店迎送VIP客人,处理主要时间及记录特别贵宾、值得注意客人的有关事.迎接及带领VIP客人到指定的房间,并介绍房间设施和酒店情况。
餐饮公司管理流程 前台营业包括:日始日结:设定每个营业日的开始和结束,AG真人国际(中国)官方网站酒店餐饮部管理流程并且进行每日营业的初始化。接待预订:显示房台状态,进行房台预订。点菜收银:开台、点菜、结帐。营业设置酒菜设置:按大类、出品、类别设置酒菜数据。房台设置:按部门、类别设置包房或餐台,并可设定消费方式其他设置:付款方式、点菜说明。当餐饮部为客人举行婚宴、寿宴时,需要兄弟部门协助时,餐饮部写出协助申请。 将协助申请报经总经理室批准,在总经理办公会议上当即宣布。 按酒店有关规定和部门协议履行有关义务。 菜单、饮料单定价、制作设计管理制度 请专家行家帮助设计、编稿和印刷。 由经理根据酒店档次和经营思路制定毛利率。工作人员必须穿工作服,工作时戴口罩、手套;不得留胡须、留长指甲,男服务员不准留长发。3/9 餐厅应配合工厂作息时间营业,绝对禁止非指定时间提供餐饮给厂内同仁。4/9 如出现就餐员工无理取闹的情况,不得与之发生争执,有必要时请保安协助。餐饮部经理工作流程 1、监督完成餐厅日常经营工作,制定员工考勤表,检查员工出勤状况,个人卫生,仪容、仪表是否符合要求,制服,鞋子是否整洁。 负责制定餐厅推销计划,服务程序的规范及实施。 参加总经理例会及总经理召开的各种会议,听取组织落实下达的各项任务。2、.检查:⑴ 经理值两头班,午晚餐均应在岗,检查并全面负责餐厅各项管理工作。⑵ 按餐厅检查一览表逐条检查:a. 检查餐厅的环境卫生工作。b. 餐厅各种设施设备应保持完好。c. 摆台应该符合规定:餐具整齐、摆放统干净、无缺口、席巾无洞无污渍。3、酒店部门经理日常工作流程 篇1 巡查 关注营业报表。阅读交接本,了解上一班次,各岗位员工的工作完成情况,制定下一步工作计划。检查各岗位员工出勤情况,休假情况。合理安排工作量,做好人员调配。检查员工是否精神饱满,仪容仪表是否符合酒店及部门要求。检查当天的接待准备情况。4、.检查:x0dx0a⑴ 经理值两头班,午晚餐均应在岗,检查并全面负责餐厅各项管理工作。x0dx0a⑵ 按餐厅检查一览表逐条检查:x0dx0aa. 检查餐厅的环境卫生工作。x0dx0ab. 餐厅各种设施设备应保持完好。5、与宾客沟通,妥善处理宾客投诉,征询客人的意见和建议,不断提高服务质量。 与厨房通力合作,共同完成每周或每日的“厨师长推荐”项目。 加强餐厅财产管理,控制好物品使用情况,根据经营需要拟定更新计划。 抓好餐厅环境、餐具、用具的卫生工作,负责餐厅设备设施的维护保养工作。6、餐饮主管每日工作流程 (1)餐饮营销经理在酒楼总经理的领导下。开展各项销售回访工作岗。(2)深入了解本公司区域特征消费动态,即时把握用餐信息。向部门负责人反馈。酒店餐饮服务流程 1、保证地段卫生,做好一切准备。在餐厅客满时,礼貌地向客人解释清楚。并热情替客人联系或介绍到本酒店其他餐厅就餐。2、征得客人同意后从主宾开始按顺时针方向服务。 铺放的位置:A.对折三次后放于骨碟右侧***客人中途离席***。B.展开压于骨碟下方 ***宴会***。C.对角折成三角形平铺于客人腿上***包厢***。 取下餐巾后在客人身后轻轻抖开***注意要正面朝上***。 如果客人自己铺放是要表示感谢。3、中餐服务程序准备工作 整理仪容仪表,搞好餐厅及所辖区域卫生; 将各类用具整齐归一放好; 根据要求摆台; 准备好酱料、茶叶、开水及餐中所需要的用具。4、点菜流程 : 递上选单 (1)客人入座后,服务员询问客人需要什么茶水。准备好茶水后,按照“女士优先,先宾后主”的原则从右边为客人斟上茶水 。 (2)将选单开启第一页,按照“女士优先”的原则,用双手从客人右侧将选单送至客人手中,然后站在客人斜后方能观察客人脸部表情的地方,上身微躬 。5、选址:很多著名的餐饮企业成功后的高层发言都将选址列在第一位(需要指出的是单店的辐射面有限,不要盲目定位后选址);产品定位:即你需要买什么样的什么类型的产品(根据店址周边的环境及潜在消费群决定);企业经营特色定位:比如配送餐、快餐、酒店。我是餐饮部经理,那我要怎么管理我的部分,要注意那些细节 1、首先要注意的需要你的管理能力,有的是只需要你的人脉关系。熟练掌握散台、包房及宴会服务程序及操作规范,在餐中随时协助服务员完成工作并对及时发现的问题予以纠正和指导。合理分配员工工作,定区、定人、定岗、定责,吃苦耐劳,关心员工思想和生活状况,做好带头作用树立良好榜样。2、利用各种媒体渠道广为宣传,增加餐厅在本地的知明度,并锁定目标客户群,加大对目标客户群的宣传力度。建立常客联系档案,与客人建立良好的关系,并通过面谈、电话访问等形式征求客人意见,处理客人投诉,销售餐 厅产品。3、认真贯彻餐饮部经理意图,积极落实各个时期的工作任务和日常运转工作。具有为宾馆多作贡献的精神,不断提高管理,业务上精益求精。拟订本餐厅的服务标准,工作程序。对下属员工进行定期业务培训,不断提高员工的业务素质和服务技巧,掌握员工的思想 动态。4、其次,对于员工的培训也是非常重要的,定期的培训你的下属,让您的沟通,从客人的信息反馈。当你和你的员工有良好的工作关系,服务员会帮你收集餐饮有用的信息,在日常管理将是非常容易的。服务质量是保证的销售,你的服务员好了,什么都设有一间旋转的时候。